Què és una Carta Corporativa?
Una carta corporativa, també coneguda com a "carta" o "estatutària", és un document escrit presentat al secretari d'estat (o registrador al Canadà) pels fundadors d'una corporació. Detalla els components principals d’una empresa, com ara els seus objectius, l’estructura i les operacions planificades. Si s'aprova l'estat, l'empresa es converteix en una corporació legal.
Comprensió de les Cartes Corporatives
La creació de cartes corporatives és l’inici de la creació d’una nova corporació. Les cartes corporatives indiquen el naixement d'una nova corporació. Un cop arxivat i aprovat, una empresa es converteix en legítima i legal. El document s’ha de crear i arxivar abans que l’empresa pugui transaccionar com a corporació.
Si no es crea la carta corporativa abans de l’inici del negoci, els propietaris s’exposen al risc, incloent-se el responsable personal de tots els possibles danys i deutes creats per l’empresa durant el període que la corporació va transaccionar el negoci sense una legítima carta corporativa.
Una carta corporativa és un document que estableix una empresa com a corporació als EUA o Canadà i en detalla el seu govern, estructura, operacions i molt més.
Requisits de les Cartes Corporatives
Al nivell més bàsic, la carta corporativa inclou el nom de la corporació, el seu propòsit, si la corporació és una institució sense ànim de lucre o sense ànim de lucre, la ubicació de la corporació, el nombre d’accions autoritzades a emissió i els noms de les parts implicades en la formació. Les cartes corporatives es presenten al secretari d'estat en què es troba la corporació. Normalment, la creació de cartes corporatives no té comissions.
Alguns llocs web governamentals ofereixen plantilles per a les cartes corporatives. Tot i això, algunes empreses opten per consultar i contractar advocats empresarials quan creen i presenten cartes corporatives per proporcionar documents i entorns comercials legítims més legítims i favorables.
L’estat en què té la seu la corporació té requisits específics relatius a les parts de la carta corporativa. Segons el tipus de corporació, alguns estats requereixen la inclusió de "Inc." o "Incorporats". La carta també inclou el nom de l'agent autoritzat. Independentment de la ubicació, una corporació ha de tenir un agent registrat designat que serveixi de receptor autoritzat de documents legals importants per a la corporació.
Les corporacions han de proporcionar les raons per les quals es van constituir. Aquesta declaració inclou què fa la corporació, la seva indústria i quin tipus de productes i serveis ofereixen.
A banda de proporcionar un agent registrat designat, la carta corporativa també ha d’incloure els noms i les adreces dels fundadors, funcionaris i administradors inicials.
Així mateix, les corporacions que es designin com a corporacions d’accions han d’aportar el nombre d’accions i preus d’accions per a la seva oferta pública inicial (IPO).
Punts clau
- Una carta corporativa és un document presentat al secretari d’estat o registrador per establir una empresa com a corporació. La carta corporativa ha de detallar el govern, l’estructura, els objectius, les operacions, així com altres detalls importants de l’empresa.
